Directrice des usages numériques à EDF et Responsable mixité pour la filière SI

Le projet Les intrépides de la tech nous a immédiatement conquis car il s’inscrit dans la droite ligne des nombreuses actions déjà engagées au sein de la filière SI d’EDF. Par exemple, tous les ans, pendant une semaine, nous organisons des stages d’observation pour les classes de troisième afin de sensibiliser, dès le collège, les jeunes filles aux métiers techniques, scientifiques et numériques. D’autres actions comme le mentorat, la cooptation et les rôles modèles (marraines) sont également mises en place. Le groupe EDF est aussi mécène et partenaire de fondations et d’associations œuvrant pour la féminisation des métiers du numérique… La transformation numérique engagée par notre entreprise est au service de la transition énergétique et les femmes y ont toute leur place, même si celles-ci sont encore pas assez représentées. Cela doit changer et la filière SI d’EDF s’y engage activement.

Vice-Présidente Business Development de Keyrus

Le projet Les Intrépides de la Tech est un modèle d’alliance et d’engagement au service de la parité dans le numérique. Ces actions participent à l’égalité des chances, en sensibilisant les professionnelles de demain aux opportunités d’un secteur en pénurie de talent féminin. Le collectif démontre que créer des solutions pour pallier les inégalités est possible, grâce à l’implication de l’ensemble des acteurs de l’éducation, la formation et de l’entreprise !  

Enseignant de sciences physiques et chimie, Docteur en chimie, Master en NTIC, Chevalier des Palmes académiques, Chargé de mission « Citoyenneté, Orientation et Egalité Filles-Garçons » Collège Gerard Phillipe, Aulnay-sous-Bois

Le projet Les Intrépides de la Tech est parfaitement aligné avec le nouveau projet académique 2020-2024 : amener chaque élève à se projeter dans son avenir professionnel par des expériences concrètes. Je suis très heureux de compter le Collectif #IntrépidesTech comme partenaire de notre collège et me réjouis de continuer à mettre en place avec eux des actions #numérique #mixité #culturetech au service de nos élèves ! 

AXA Group Chief Security Officer

Certains risques comme le cyber-harcèlement ou le phishing peuvent avoir des conséquences très graves chez les jeunes : solitude, dépression, déscolarisation, voire suicide. Assurer la sécurité des jeunes en ligne est devenu un enjeu de société et une préoccupation majeure pour AXA. Avec les Intrépides de la Tech, nous sommes ravis de contribuer à la sensibilisation des collégiens aux cyber-risques à travers le module « Cyber-risques avec les CyberVengers » que nous avons co-créé. Les CyberVengers sont une bande de cinq copains qui entraînent les jeunes dans leurs aventures sur les thèmes du cyber-harcèlement, du phishing, de l’usurpation d’identité ou encore des fake news, à retrouver sur notre plateforme cybervengers.club. Je souhaite beaucoup de succès à ce module !

Cheffe de projet, femmes numérique et développement durable Bureau de l’accompagnement des politiques publiques numériques pour l’éducation et de la formation​ Direction du Numérique pour l’Education Ministère de l’éducation nationale et de la jeunesse

Le projet Intrépides de la Tech nous a séduit par la complémentarité des actions qu’il propose et la qualité des partenaires engagé.es. En proposant des actions de sensibilisation dès le collège, en plongeant les filles motivées dans l’univers de l’IA pour leur permettre d’en comprendre le potentiel auquel s’ajoute l’accompagnement des jeunes-filles dans leur réflexion sur leurs choix d’orientation grâce à un réseau de mentores prêtes à les accompagner, le projet « Intrépide de la Tech » intervient en complémentarité avec les actions menées dans les collèges et les lycées. Le Ministère de l’éducation nationale et de la jeunesse par la direction du numérique pour l’éducation, très engagé pour la parité dans les métiers du numérique, a choisi de soutenir et d’accompagner ce projet. Cette collaboration nous permet de conjuguer nos actions pour montrer aux filles qu’elles peuvent s’épanouir dans les métiers du numérique et de la Tech !

Secrétaire Générale, Fondation Femmes@Numérique

Dès sa création en 2018, sous l’égide de la Fondation de France, La Fondation Femmes@Numérique, s’est donné pour objectif de soutenir les actions des associations qui œuvrent pour « changer la donne » de la sous-représentation des jeunes filles et de femmes dans les filières et les métiers du Numérique. A l’occasion de l’appel à projet lancé en 2019, le projet « Intrépides de la Tech » proposé par la Simplon Foundation a été choisi pour la cohérence de son approche qui associe la sensibilisation au code et à l’IA, la prise en compte des stéréotypes de genre propres à ce domaine, et l’accompagnement des jeunes filles grâce à une communauté de professionnel(le)s accessibles sur leur plateforme. Nous souhaitons une belle réussite à ce projet ambitieux qui apporte des solutions concrètes à un enjeu majeur pour la Fondation Femmes@Numérique.

Responsable du Programme Amazon Future Engineer en France

Au travers de notre programme Amazon Future Engineer, nous souhaitons offrir un ensemble d’activités d’apprentissage en informatique ainsi que des opportunités de mise en situation pour accompagner les jeunes à chaque étape de leur parcours, depuis leur plus jeune âge et jusqu’à leur insertion dans le milieu professionnel. Soutenir le projet collectif Les Intrépides de la Tech et faire participer nos collaboratrices aux actions afin qu’elles puissent témoigner de leurs parcours professionnels de femmes dans ce secteur fait partie de notre engagement pour accompagner ces jeunes, et tout particulièrement les jeunes-filles, dans leur réflexion professionnelle et apporter davantage de mixité dans la tech.